杭州外卖福利

   外卖配送的全天配送或者是小时配的其两者差别就在于配送员的稳定工作时间，以及稳定的工作地址和明确的纪律组织性。

1、杭州外卖福利工作时间有差异全职，便是按照公司的正常上班时间去工作，你在这个规则的时段内按时上班下班，就属于全职工，也便是有一定的组织性，有固定时间固定地址的工作。而兼职是指在不脱离本职工作的情况下，使用业余时间从事第二职业。

2、杭州外卖福利福利不一样全职有五险一金，有法定休假日。可是兼职没有以上待遇。

3、杭州外卖福利工资有差别全职比较稳定，单子也拿的多，最后收的钱也多，还有补贴奖励。兼职因为时间的限定，单子要少些，拿到手的钱也相当少些。

外卖配送的全职和兼职的差别就在于配送员是否有固定的工作时间，固定的工作地点和明确的纪律组织性。千万别小看兼职和全职的差别，当然，你认为一份简单的送外卖的工作，完全可以雇佣兼职人员完成工作。

但是，百分之八十的餐饮企业会抱怨：兼职员工不靠谱，外卖没能及时送到，外卖损毁概率高…的确，就餐饮企业的短期发展而言，兼职外卖员是利大于弊的，但是为了长期的发展，外卖配送员成为稳定的全职员工，对公司的长期发展和规划是有利的。据统计，近六成开业五年以上的外卖餐饮企业，因为难以满足需要二三十人来完成的配送需求，发展受限。当然，也有部分餐饮采用第三方合作，与专门从事配送服务的企业形成联盟。现在，饿了么也建立了搭载在订餐平台上的配送力量；也有风先生这种如前文提到的第三方配送公司，解决了兼职员工难管、全职员工难招的企业难题。

当然，不管是采用全职人员，还是录用兼职人员，能把外卖订单及时送到客户手中，都是好的配送员。题主可以根据预算好好考虑一下，要么自己建立，要么用第三方。

所谓全职，就是按照公司的正常上班时间去工作。比如某些公司规定是每天工作8小时：早上9点-下午5点，一周工作5天，你在这个规定的时段内按时上班下班，就属于全职工，也就是有一定的组织性，有固定时间固定地点的工作。